Un pôle dédié aux procédures collectives

Le cabinet

GCFFS : Groupe Conseil Formation Finance & Social : est un cabinet spécialisé dans l'externalisation de la paie et l'accompagnement en droit social, immatriculé au RCS de Pontoise (SIREN 908 864 754) et établi à Sarcelles (Val-d'Oise). Le cabinet s'est construit sur une conviction : la paie n'est bien faite que par ceux qui connaissent intimement la convention collective et le contexte juridique du dossier.

Cette conviction a donné naissance à des pôles sectoriels : bâtiment et travaux publics, transport routier, sécurité privée, propreté, mobilité internationale, entre autres : et, naturellement, à un pôle transversal : celui des entreprises en procédure collective, où toutes les difficultés sociales se concentrent en même temps.

Une direction expérimentée

GCFFS est dirigée par Anton Yalap, gestionnaire de paie depuis 2001, dont dix-huit années passées en cabinet d'expertise comptable comme collaborateur puis chef de mission, et sept années en cabinet d'avocats entre 2010 et 2017. Cette double pratique : cabinet d'expertise comptable et cabinet d'avocats : est directement utile aux dossiers de procédure collective, où la paie et la lecture juridique des délais, des privilèges et de la garantie AGS avancent de pair.

Pourquoi un site dédié

Parce que la paie en procédure collective est une spécialité, pas une variante. Les règles applicables (Code de commerce, garantie AGS, délais de rupture), les interlocuteurs (mandataires, administrateurs, juge-commissaire), les livrables (relevés de créances, dossiers d'avances) et les délais n'ont rien de commun avec la paie ordinaire. Ce site rassemble cette expertise et la rend lisible pour ceux qui en ont besoin : les professionnels du restructuring et les cabinets qui les entourent.

Ce que notre pratique sectorielle apporte aux dossiers

Les défaillances d'entreprises frappent massivement des secteurs à conventions collectives complexes : bâtiment (caisses CI-BTP, intempéries), transport routier (temps de service, frais), sécurité privée (vacations, majorations), propreté (transferts d'annexe 7), commerce et HCR. Nous pratiquons ces conventions au quotidien dans nos autres pôles : sur un dossier en procédure, cette maîtrise fait la différence entre un relevé juste et un relevé contesté.

Nos engagements

• un interlocuteur unique et joignable par dossier ;
• des livrables sourcés, datés, opposables ;
• des délais tenus : ils sont l'essence même de nos missions ;
• une confidentialité absolue et une conformité RGPD documentée ;
• aucune dépendance créée : réversibilité et restitution complète en fin de mission.